CNSS juramenta Red de Cumplimiento de las normas ISO 37301 & 37001

Lunes, 24 Julio 2023

El Consejo Nacional de Seguridad Social (CNSS), en el proceso de implementación del Sistema de Gestión de Normas ISO 37001 (Sistema de Gestión Anti soborno) e ISO37301 (Sistemas de Gestión Compliance), juramentó este viernes a la Red de Cumplimiento de las normas ISO, la cual está integrada por colaboradores de la entidad.

Con esta actividad se rectifica y reafirma el compromiso de las funciones que ha venido desarrollando la Red de Cumplimiento durante estos meses de una manera íntegra y responsable. Como institución se ha realizado un gran trabajo y aún  queda un camino por recorrer con relación al rol que está asumiendo la entidad para promover el cumplimiento normativo y antisoborno.

Durante el acto de juramentación el Gerente General del CNSS Edward Guzmán, manifestó el compromiso de la entidad con la transparencia y la  institucionalidad, impulsando una cultura de tolerancia cero al soborno y la ilegalidad.

“Es por esto, que hemos impulsado la implementación de estándares internacionales y buenas prácticas de gestión del cumplimiento y antisoborno, que hoy podemos exhibir. Hoy día hemos impactado más 95% de personal del CNSS y grupos de interés a nivel de sensibilización, así como creación documentación referentes a las normas ISO de Cumplimiento y Antisoborno para los procesos de: Compras y contrataciones, Gestión de evaluación médica de discapacidad, Secretaría administrativa del CNSS”, dijo el funcionario.

En tanto que la  Directora de Planificación y Desarrollo del CNSS, Escania Navarro reiteró el agradecimiento a todo el equipo así como el apoyo del Gerente General del CNSS, por ser precursor de esta iniciativa de transparencia como principio transversal del Consejo.

Navarro, resaltó que desde  febrero se ha trabajado en el proceso de implementación de las Normas ISO 37301 Sistemas de Gestión Cumplimiento & ISO 37001 Sistema de Gestión Antisoborno con la finalidad de fortalecer el cumplimiento normativo en el desarrollo de las funciones del personal de la institución. Así garantizar la transparencia e integridad lo que garantiza el uso adecuado de los fondos público como elemento esencial de la gobernanza institucional.